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DAS SAGEN UNSERE KUNDEN

Hier erhalten Sie Eindrücke von unseren Teilnehmern zu unseren Trainings und Workshops.

Kommentar von Barbara Bleicher | BigXtra GmbH | Seminar: Senior Manager-Programm Modul 1

Praxisnahes Seminar!

Mir hat das Führungskräfteseminar für Senior Manager mit den beiden Trainerinnern Sylke und Barbara sehr gut gefallen. Und obwohl ich bereits schon einige Seminare besucht habe, gab es für mich trotzdem neues und neue Denkanstöße. Ich fand es sehr gut, dass das erste Modul nicht in den Büro-Räumen von FTI statt fand, sondern in einem externen Gebäude, weshalb ich nicht Gefahr lief, mal kurz zum Arbeitsplatz zu gehen, sondern gedanklich voll und ganz beim Seminar war.

Sylke und Barbara haben ein sehr gutes Team gebildet und haben die Seminarteilnehmer alle sehr gut mit einbezogen und viel selber erarbeiten lassen, was den Bezug zur Praxis vereinfacht. Die Terminierung eines Lernprojektes für die Zeit bis zum Modul 2 finde ich sehr gut, weil ich so "gezwungen" bin, das Erlernte gleich in die Tat umzusetzen. Die Zeit die selber gesetzten Ziele/Projekte in die Tat umzusetzen ist jedoch etwas knapp bemessen, weil im Grunde nur 4 Wochen zur Verfügung stehen. Bei "kleinen" Zielen ist dies möglich, aber bei "größeren" Zielen sind die 4 Wochen fast zu knappe, zumal teilweise noch Urlaube anstehen.

Ich freue mich auf das 2. Modul :-)

Kommentar von Anton Pschorr | Osram Opto Semiconductors GmbH | Seminar: High Performance Team Training

Training gibt Kraft und Motivation

Das High Performance Team Training stelle ich jedes Jahr an den Anfang eines einwöchigen Workshops. Ein globales Team von Führungskräften aus allen Regionen dieser Welt gestaltet darin das Qualitätsmanagement von OS. Der Einstiegstag gibt uns Kraft und Motivation, dieses komplexe Thema als effiziente Gruppe anzugehen und fokusiert sie auf die wesentlichen gemeinsamen Ziele. Trainerinnen von n&k bereiten den Tag mit profundem Hintergrundwissen zu den diversen Funktionen im Team vor. Die Trainingseinheiten sind abwechslungsreich und fordern zum aktiven Mitarbeiten auf. Die Gesamtgestaltung garantiert die optimalen Voraussetzungen für den Start in die Woche.

Kommentar von Karin Lehner | Heidolph Instruments GmbH & Co. KG | Seminar: Employer Branding

Praxisbezug pur

Von der ersten Stunde an, eine sehr fesselnde Vermittlung des Themas mit vielen Praxisbeispielen und anschaulichen Beispielen. Es wurde von Anbeginn an  den eigenen Firmen/Profilen gearbeitet und nicht fiktiv mit irgendwelchen erdachten Geschichten, somit hatte man am Ende der ersten zwei Tage bereits eine Arbeitsgrundlage für "daheim". Auch der aktive Austausch mit den anderen Seminarteilnehmern war super und befruchtend. Was uns alle am Follow-up erstaunte, war wieviel wir bereits schon in der kurzen Zeit in die Tat umgesetzt hatten, auch wenn es uns im täglichen Arbeiten gar nicht so vorgekommen war. Mit dem Gefühl bestens vorbereitet und gerüstet zu sein und einem Fahrplan für die weitere Umsetzung in der Tasche, ging es nach Hause.

Kommentar von Dr.-Ing. Andreas Fischer | Sennheiser | Seminar: Inhouse Trainings

Sehr lebendige & praxisorientierte Seminarreihe

"Sehr lebendige & praxisorientierte Seminarreihe, deren Inhalt mir im Führungsalltag als wertvoller Kompass dient.“

Kommentar von Anton Multrus | Continental Automotive GmbH, Regensburg | Seminar: Emotionale Intelligenz

Super! Perfekt! Sehr empfehlenswert!

Das Seminar war sehr gut organisiert. Die Inhalte wurden mit lebendiger Sprache verständlich rübergebracht und durch viele Beispiele anschaulich. Außerdem wurden verschiedene Sichtweisen aufgezeigt. Dies sorgte bei mir reichlich für „Aha-Effekte“ insbesondere beim Thema „Ich-Aussagen“. Die Inhalte waren für meine Arbeit sehr hilfreich - werde gleich morgen mit der Umsetzung beginnen.

Kommentar von Armin Ortner | Continental Automotive GmbH, Regensburg | Seminar: Emotionale Intelligenz

Sehr gute interaktive Zusammenarbeit

Im Seminar herrschte eine super Atmosphäre – gute interaktive Zusammenarbeit durch kleine Gruppe. Die anschaulichen Beispiele und Erklärungen fand ich sehr hilfreich. Das Thema „Geben und Nehmen von Anerkennung (positive Strokes) und deren Bedeutung bei der Arbeit“ war für mich besonders aufschlussreich. Die Anteile an Theorie und Praxis waren ausgewogen, die Tage empfand ich sehr kurzweilig. Jederzeit gerne wieder mit n&k.

Kommentar von Peter Zeller | Continental Automotive GmbH | Seminar: Selbst- und Zeitmanagement

Nie mehr "Planlos durchs Weltall"

Perfektes Training für Projektmanager und Vorgesetzte.

Kommentar von Martina Bergmann | Maschinenfabrik Reinhausen GmbH | Seminar: Moderieren von Meetings und Workshops

Qualität durch jahrelange Erfahrung

Die jahrelange Erfahrung des Trainers und der hohe Praxisbezug machen das Training absolut effektiv und lebendig. Das Seminar ist sehr zu empfehlen!

Kommentar von Christian Birkner | Continental Automotive GmbH | Seminar: Professionell verhandeln

Viel gelernt!

18 Jahre Berufserfahrung und trotzdem viel gelernt! Sehr gut, weiter so!

Kommentar von Andreas Schwanzer | Continental Automotive GmbH | Seminar: Selbst- und Zeitmanagement

Klasse

Tolles Seminar, nur zu empfehlen!

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Verstanden!